一、社会保险扩面工作稳步推进。2014年，全市城镇职工基本养老保险参保人数为276229人，其中企业参保职工人数为228388人（含个体工商户44177人）， 比上年末增加10743人，增长率为4.93%，完成年度任务268000人的103.07%。企业参保实际缴费人数为221740人，中断缴费职工人数为6648人，缴费中断率为2.91%。离退休人员47841人，其中本期新增退休人员3748人，增长率为8.08%。全市生育保险参保职工人数为222102人，较上年末参保职工人数增加12585人，增长率为6.01%，完成年度任务212400人的104.57%。全市工伤保险参保职工人数为246974人，较上年末参保人数增加33535人,增长率为15.71%，完成年度任务232100人的106.41%。其中事业单位参保人数为59012人，完成年度任务59000人的100%。二、确保了养老、工伤保险待遇按时足额发放。2014年，共为全市参加基本养老保险的离退休人员及遗属50886人（其中遗属3045人），按时足额发放养老保险待遇125488万元（其中遗属3910万元），养老金按时足额发放率和社会化发放率均为100%；6月份按照国家和自治区2014年调整企业退休人员养老金的统一部署，为全市41000余名企业退休人员调整增加了基本养老金，人均月增长182元，调整后我市企业退休人员基本养老金平均达到2622元/月（含地方补贴300元）。为1182名工伤职工及遗属支付待遇9681万元，10月份按照自治区人社厅《关于调整2013、2014年度工伤人员伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金标准的通知》（内人社办发〔2014〕239号）和市人社局、财政局《关于调整工伤职工待遇有关问题的通知》（鄂人社发〔2014〕192号、296号）文件精神，调整增加了我市企业工伤职工的工伤保险待遇。为12876人次支付生育保险待遇10318万元。三、养老、工伤保险基金运行平稳。本期全市基本养老保险费征缴收入334570万元，完成自治区下达目标任务的100%；工伤保险费征缴收入16443万元，完成自治区下达目标任务的108.9%；养老、工伤基金分别累计结余1070597万元、38960万元。生育保险费征缴收入8045万元，完成自治区下达目标任务的106.83%，生育保险基金累计结余4034万元。四、城乡居民养老保险工作。2014年，全市城乡居民养老保险总参保人数为516949人（其中农牧民为479382人，城镇居民26434人，失地农牧民11133人），完成自治区下达目标任务48万人的107.7%。享受待遇人数为173390人（其中农牧民160305人，城镇居民9173人，失地农牧民3912人），共计发放城乡居民养老金63109万元（不包括失地农牧民）。本期城乡居民养老保险缴费收入19769万元，财政缴费补贴35641万元。截止当前，基金累计结余166293万元。五、认真贯彻落实政府惠民补贴政策。一是为了确保个体工商户、下岗失业人员和灵活就业人员能够缴得起养老保险费，继续按照《鄂尔多斯市人民政府关于建立下岗失业人员和个体工商户养老保险补贴制度的通知》（鄂府发〔2008〕26号）文件精神，对个体缴费人员每人给予1500元的缴费补贴。二是为全面贯彻落实市委、市人民政府确定的惠民实事，根据《鄂尔多斯市人民政府关于对困难群体参加养老保险给予财政补贴的通知》（鄂府函〔2012〕179号）文件精神，继续对参加养老保险到龄退休的困难职工办理无息贷款补缴。三是按照我市“主要民生指标要进入全国前列”的目标要求，根据《鄂尔多斯市人民政府关于提高部分民生保障标准待遇水平的通知》（鄂府发〔2010〕19号）文件精神，为全市40540名企业退休人员发放了一次性地方生活补贴3600元，共计发放14163万元，其中市财政补贴6284万元，旗区财政补贴7876万元。六、社会保险业务档案管理工作。按照国家人社部、档案局《社会保险业务档案管理规定（试行）》和自治区人社厅关于印发《内蒙古自治区社会保险业务档案管理达标验收工作实施方案》的通知有关要求，将市本级27年8400多卷离退休人员人事档案和3572卷业务档案进行了整理归档、上架；建立了档案查阅室，同时完善了档案查阅、借阅等10项档案管理制度；共为参保服务对象查询、借阅1200余次；市本级社会保险业务档案管理于11月份通过自治区社保局、档案局验收，被评为优秀等级；指导了各旗区业务档案的规范化管理，并对东胜区、伊旗社会保险业务档案的规范化管理进行了验收。七、全面加强社会保险稽核工作。一是根据工作实际开展情况，实地稽核企业7家。二是对跨省、盟市及旗区重复领取待遇的239人进行了重点稽核。其中，暂停发放待遇202人；追缴收回37人重复领取的待遇18万元。三是开展了全市生育保险待遇领取资格的重点稽核工作，对旗区稽核工作做了安排部署。其中对市本级180多名享受生育保险待遇的人员相关证件、票据等进行了核查。四是积极协调财政部门对市直行政机关事业单位的788人2007年度养老保险个人少缴部分105003.92元进行了补扣。八、社会保险标准化建设工作进展顺利。一是在基础设施建设方面，按照国家《社会保障服务中心设施设备要求》及《社会保险视觉识别系统》标准的要求，规划了总面积为7000平米的社会保障服务中心，其中经办服务大厅2300平米，分为窗口柜台受理、接待洽谈、自助服务、等候休息、综合服务、政策咨询、业务档案管理等7个功能区，实现了养老、医疗、工伤、生育、失业五险合一的“一站式”经办服务，社保、医保、失业、地税、金融、商险六位一体的服务机制。形成了各险种、各部门之间协调配合，经办流程衔接整合，窗口服务礼仪标准统一规范，使社会保险服务由过去的经验型、粗放型逐步向精细化、标准化转变。二是在软件建设方面，经过论证修改最终计划编写172项标准文件，已完成94项标准文件的编写和引用。其中《社会保险服务标准体系编制导则》、《社会保障经办服务大厅服务规范》及岗位工作标准等41项标准文件已通过专家评审组评审发布，印发各科室、经办大厅遵照执行；对引用的24项国家标准开始试用行。三是制定印发了《服务承诺制》、《首问负责制》、《一次性告知制》、《限时办结制》、《责任追究制》，引用规范了服务用语35条，服务禁语40条。四是按照项目实施时确定的“一手抓制订、一手抓培训”基本思路，对经办服务大厅工作人员分别就业务经办政策、流程和服务礼仪进行了两次培训，极大的提升了服务水平。五是社会保险经办服务大厅全面启用，并按照国家标准对经办大厅的导向性标志和功能性标志和经办机构使用的文件袋、信纸、信封、桌牌、服装等进行了统一；针对经办服务大厅中未达到国家标准要求的基础设施设备的34项做了整改。六是承办了全区养老保险经办标准化建设启动暨培训会。